次世代育成支援対策

阿波工業株式会社 行動計画

社員の働き方を見直し、特に女性社員の継続就業者が増えるよう、妊娠・出産・復職時における支援に取り組むため、次のように行動計画を策定する。

1.計画期間 平成28年5月20日〜平成30年3月31日までの2年間

2.内容

目標1:
妊娠中・出産後の女性社員の健康確保について、就業規則の内容および育児休業制度の内容周知を図る。

<対策>

目標2:
妊娠中や産休・育休復帰後の女性社員のための相談窓口を設置する。

<対策>

目標3:
年次有給休暇の取得日数を1人当たり平均年間 8日以上とする。

<対策>

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